Seřizovač a obsluha balících zařízení – Jaroměř

Jaroměř
37.640 – 45.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Máte zájem pracovat v mezinárodní stabilní společnosti? Chcete dostávat výborné finanční ohodnocení a spolehnout se, že mzdu dostanete vždycky včas? Chcete mít možnost kariérního postupu?

Pak nám neváhejte zaslat svůj životopis!

Kimberly-Clark, úspěšný světový výrobce známých značek jako HUGGIES, KOTEX, KLEENEX a mnoha dalších, hledá do 12hod. směnového provozu závodu v Jaroměři nedaleko Hradce Králové pracovníka/pracovnici na pozici:

Seřizovač a obsluha balících zařízení 

Vaší hlavní pracovní náplní bude:

  • technická obsluha moderního automatizovaného robotického balícího zařízení výrobních linek,
  • identifikace a řešení provozních problémů,
  • provádění přehozů balícího zařízení (přestavby, změny formátu),
  • nastavení a seřízení balícího zařízení při změně typu výrobků,
  • sledování kvality balení našich výrobků,
  • podávat návrhy na zlepšování spolehlivosti a inovacích balících zařízení,
  • zajištění a prosazování veškerých aspektů bezpečnosti práce,

Měl/a byste splňovat:

  • SŠ nebo SOU (technický obor výhodou)
  • Uživatelská znalost PC
  • praxe v průmyslu vítána, ale není podmínkou – zaškolíme vás!
  • schopnost řešit problémy, manuální zručnost, pečlivost, spolehlivost a flexibilita,
  • schopnost pracovat v nepřetržitém provozu (12 hodinové směny),
  • ochota pracovat v týmu a ochota učit se novým věcem

Můžete od nás očekávat:

  • finanční ohodnocení 37 640– 45 000 Kč (po zkušební době dle individuálního ohodnocení)
  • nástup dle dohody
  • pracovní smlouvu na dobu neurčitou
  • Příspěvek do penzijního fondu
  • Příspěvek do životního pojištění
  • Program kafeterie – 8.000 Kč ročně na volnočasové aktivity a další příležitostní odměny za výkon
  • možnost nákupu zaměstnaneckých akcií s příspěvkem společnosti
  • možnost nákupu vybraných výrobků za zvýhodněné ceny
  • příspěvek na stravování
  • zajímavou práci a zkušenost dynamického prostředí globální společnosti, možnost profesního růstu.

Své životopisy nám zasílejte pomocí odpovědního formuláře.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Zaměstnanecké akcie
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Kimberly-Clark, s.r.o.
Pod pekárnami 878/2
190 00 Praha

IČO: 63468816
Datová schránka: wqucfhh
Další informace:
GPS: 50.11166,14.503921,
S-JTSK: -736584.98 -1041150.32, RUIAN: 24990531

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.